主要从事电力非标设备和钢结构产品的设计、制造、安装、调试、维护。

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0571-86813133

人力资源

The human resources
ORGANIZATION
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组织架构
总经理
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  • 职责描述：

    1.营造并保持满足顾客要求的重要性的意识，并确保理解和满足顾客现在和未来的要求与期望；

    3. 结合公司的企业文化和总方针，制定质量方针、质量目标和承诺，并形成文件，同时确保各级人员都理解质量方针，并持久贯彻执行；

    3.确保管理体系的建立，并对公司管理体系的有效性负全面责任；

    4.对从事与质量有关的管理、执行和验证工作的人员，规定其职责、权限和相互关系，并为质量管理体系运行提供充分的资源；

    5. 负责质量手册和工作程序的批准；

    6.定期主持管理评审；

    7. 负责召开并主持公司重大会议；

    h) 支持各级管理者在职责范围内发挥领导带头作用。
副总经理
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  • 职责描述：

    受总经理委托，分管生产、采购、质量管理工作，对产品质量和交货期负责。
管理者代表
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  • 职责描述：

    管理者代表由总经理兼任，除负责其他职责外，还负责：

    1、确保质量管理体系过程的建立、实施和保持，负责总体的指导、协调和控制；

    2、促进使用过程方法和基于风险的思维，策划、管理和改进体系过程；

    3、促进全体员工满足法律法规、顾客和相关方需求的意识形成和提升；

    4、汇总质量管理体系的实施情况和取得的业绩，识别质量改进的需求；

    5、负责质量目标管理过程的归口管理，并负责组织年度质量目标的制定，并组织制定实现目标的措施；

    6、负责内部审核过程的归口管理，并负责内审计划的批准和审核报告的批准；

    7、负责管理评审过程的归口管理，并负责组织管理评审的实施；

    8、负责体系运行所需组织知识的归口

公司组织机构图

工程部
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  • 职责描述：

    1、 负责产品设计和开发的管理，并负责产品图纸等技术文件的发放控制；

    2、负责产品工艺策划和检验标准的制定，并负责组织过程能力确认；

    3、负责项目交付后技术服务的策划，并组织实施；

    4、完成总经理交办的其他工作。
业务部
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  • 职责描述：

    1、负责投标和合同管理过程的归口管理，并负责顾客沟通；

    2、负责售后服务过程的归口管理，并负责组织服务实施、顾客投诉和顾客满意度管理；

    3、负责采购过程的归口管理，并负责原材料、外协件、外购件的采购及其供应商的管理；

    4、参与产品设计过程的评审、确认；

    5、 完成总经理交办的其他工作；
办公室
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  • 职责描述：

    1、负责人员管理的归口管理，并人员招聘及培训的策划和实施；

    2、 负责管理类文件的发放及控制；

    3、负责体系运行记录的归口管理；

    4、配合管理者代表，负责质量目标的统计和改进措施的跟踪。

    5、配合管理者代表，负责内审和管理评审的组织工作。

    6、完成总经理交办的其他工作。
制造部
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  • 职责描述：

    1、 负责产品制造过程的归口管理，并负责按生产任务组织生产，并负责生产过程的控制，以确保按期交付；

    2、负责生产设备的管理；

    3、负责生产现场的安全生产管理和生产环境的控制；

    4、 完成总经理交办的其他工作。
质量部
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  • 职责描述：

    1、负责采购过程的进货产品检验，及不合格品控制；

    2、 负责产品制造过程的过程和成品检验，及不合格品控制；

    3、负责监视和测量资源的归口管理；

    d) 完成总经理交办的其他工作。
项目部
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  • 职责描述：

    1、在工程部的指导下，负责所管项目的产品设计和开发，并负责产品图纸的发放控制；

    2、在工程部的指导下，负责所管项目的工艺策划和检验标准制定，并组织过程过程能力确认；

    3、在工程部的指导下，跟踪所管项目的生产安排及进度控制，确保产品按期交付；

    4、在工程部的指导下，跟踪所管项目的产品检验及不合格品控制；

    5、在工程部的指导下，负责所管项目交付后的技术服务策划和实施；

    6、完成总经理交办的其他工作。

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电话：13588323651

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